政策法则

崇明县人事局行政执法事项执法依据公告

发布日期:2006-11-13
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    根据崇明县人民政府法制办公室崇府法[2006]4号文要求,现将崇明县人事局主要行政执法事项执法依据公告如下:
一、行政执法主体(1家)
1、崇明县人事局
二、主要行政执法事项(9项)
(一)行政许可事项
1、对设立人才中介服务机构及其业务范围的审批
2、对举办人才交流会的批准
(二)行政处罚事项
1、对未经批准擅自设立人才中介服务机构(包括中外合资人才中介服务机构)或从事人才中介服务活动的处罚
2、对未经批准擅自组织举办人才交流会的处罚
3、对未经政府人事行政部门授权从事人事代理业务的处罚
4、对人才中介服务机构擅自扩大许可业务范围、不依法接受检查或提供虚假材料,不按规定办理许可证变更等手续的处罚
5、对人才中介服务机构超过许可业务范围接受代理业务的处罚
6、对人才中介服务机构不据实中介,提供虚假材料的处罚
7、对用人单位以民族、性别、宗教信仰为由拒绝聘用或者提高聘用标准的,招聘不得招聘人员的,以及向应聘者收取费用或采取欺诈等手段谋取非法利益的处罚
三、执行的法律、法规、规章(3件)
(一)行政法规
1、《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》
(二)地方性法规
1、《上海市人才流动条例》
(三)部门规章
1、《人才市场管理规定》